Tradicijos – jungtis, stiprinanti kolektyvą ir vedanti į sėkmę
Tradicijos – jungtis, stiprinanti kolektyvą ir vedanti į sėkmę
Tyrimai patvirtina, jog tradicijos įmonėje formuoja teigiamą mikroklimatą, geresnę darbuotojų savijautą, mažina stresą, o tai veda į geresnius rezultatus – individualius ir įmonės. Bendros tradicijos, tokios kaip komandos formavimo renginiai, šventės ar ritualai, padeda sukurti bendruomeniškumo jausmą ir skatina darbuotojų produktyvumą bei kūrybiškumą.
Puikus pavyzdys – mūsų pirkimų skyrius! Šio skyriaus darbuotojai kiekvieną rytą pradeda sveikatai, labai naudingu pratimu – „lenta“. „Lenta“ ne tik stiprina pilvo raumenis, pagerina pusiausvyrą bei laikyseną, didina ištvermę, bet ir mažiną streso lygį, pagerina nuotaiką, miego kokybę. Per tas kelias minutes darant „lentą“ pirkimų skyriaus kolegos vieni pakelia nuotaiką anekdotu, kiti papasakoja kokį nors negirdėtą faktą ar pasidalina naujausiomis žiniomis.
Tradicijos ir bendros veiklos vienija mūsų kolektyvą ir padeda pasiekti geresnių rezultatų!
Prisijunk prie mūsų – kurk naujas bei tęsk jau esančias tradicijas!
Apie UAB „MAKVEŽA“:
Lietuviško kapitalo UAB „MAKVEŽA“, valdanti statybos, remonto, apdailos bei sodo prekių prekybos tinklą MOKI VEŽI, Lietuvoje veikia nuo 2000 m. Šiuo metu 24-iose tinklo parduotuvėse, įsikūrusiose ne tik didžiuosiuose šalies miestuose, bet ir regionuose bei interneto parduotuvėje www.mokivezi.lt dirba daugiau nei 760 darbuotojų.
